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| 首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日 |
首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日,首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日,首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日,首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日,首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日,首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日,首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日,首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班 05年1月18日
2004/12/4 21:46:48 |
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首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班
最近舉辦日期:2005年1月18日 地點(diǎn):北京 費(fèi)用:5800元
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首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班
2005年1月18日-25日
招生簡(jiǎn)章
各有關(guān)管理咨詢、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及企事業(yè)單位：
咨詢是21世紀(jì)充滿生機(jī)最有發(fā)展前景的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，管理咨詢師也是最令人羨慕的鉆石職業(yè)。在全球一體化和市場(chǎng)化的背景下，隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，海外知名咨詢機(jī)構(gòu)紛紛搶灘中國(guó)，中國(guó)咨詢業(yè)正進(jìn)入了一個(gè)飛躍發(fā)展的時(shí)期，急需一批懂經(jīng)營(yíng)、善管理，具有綜合分析、判斷、決策能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)管理咨詢師為企業(yè)提供管理咨詢服務(wù)。因此，培養(yǎng)符合職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的高素質(zhì)管理咨詢?nèi)瞬牛炀蛢?yōu)秀的管理咨詢機(jī)構(gòu)，已成為我國(guó)發(fā)展管理咨詢業(yè)的當(dāng)務(wù)之急，更是推進(jìn)我國(guó)管理咨詢事業(yè)健康發(fā)展的迫切要求。
為適應(yīng)中國(guó)企業(yè)逐步重視管理而產(chǎn)生的對(duì)咨詢?nèi)找嬖鲩L(zhǎng)需求，培育健康、規(guī)范的咨詢市場(chǎng)，提高我國(guó)管理咨詢隊(duì)伍的整體素質(zhì)，造就大批高素質(zhì)的管理咨詢?nèi)瞬牛鰪?qiáng)企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)能力，人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心、全國(guó)管理咨詢師培訓(xùn)與評(píng)價(jià)管理辦公室決定于2005年1月18日-25日在北京舉辦首屆中國(guó)管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證特訓(xùn)班。今后，管理咨詢師職業(yè)資格將作為管理咨詢顧問的從業(yè)資格和客戶選擇優(yōu)秀咨詢機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)之一，成為咨詢專業(yè)人才走向市場(chǎng)的通行證。
一、培訓(xùn)對(duì)象:
1、期盼識(shí)更新的企業(yè)中高級(jí)管理人員（企業(yè)董事長(zhǎng)和正、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，企業(yè)策劃部、企管部、人力資源部經(jīng)理等）；
2、企業(yè)智囊班子成員，企業(yè)里從事自我咨詢的管理人員；
3、咨詢顧問機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)人員；
4、致力于研究與開發(fā)管理咨詢事業(yè)的科研、院校、所及對(duì)管理咨詢感興趣的社會(huì)各界人士。
二、申報(bào)條件：
（1）見習(xí)管理咨詢師（初級(jí)資格）
1．取得國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工作滿5年，其中參加管理咨詢服務(wù)滿2年
2．取得國(guó)家承認(rèn)的碩士學(xué)位及以上學(xué)歷，工作滿3年，其中從事管理咨詢服務(wù)滿2年
3．具有一定的經(jīng)濟(jì)管理或企業(yè)管理工作經(jīng)歷。
4．對(duì)管理咨詢研究有濃厚興趣。
（2）管理咨詢師標(biāo)準(zhǔn)（中級(jí)資格）
1．取得國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工作滿6年，其中從事管理咨詢服務(wù)滿3年
2．取得國(guó)家承認(rèn)的碩士學(xué)位及以上學(xué)歷，工作滿4年，其中從事管理咨詢服務(wù)滿2年
3．持有全國(guó)管理咨詢師培訓(xùn)與評(píng)價(jià)管理辦公室頒發(fā)的《管理咨詢師資質(zhì)證書》初級(jí)資格證書滿2年，并每年進(jìn)行不少于2次正式管理咨詢。在管理咨詢行業(yè)中嶄露頭角。
4．從事管理咨詢研究，撰寫較高水平的管理或管理咨詢著作。
（3）高級(jí)管理咨詢師 （高級(jí)資格）
1．取得國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工作滿10年，其中從事管理咨詢服務(wù)滿5年。
2．取得國(guó)家承認(rèn)的碩士學(xué)位及以上學(xué)歷，工作滿7年，其中從事管理咨詢服務(wù)滿3年
3．持有全國(guó)管理咨詢師培訓(xùn)與評(píng)價(jià)管理辦公室頒發(fā)的《管理咨詢師資質(zhì)證書》中級(jí)資格證書滿2年，并每年進(jìn)行不少于3次正式管理咨詢。在管理咨詢行業(yè)中有一定的聲望
4．從事管理咨詢研究，撰寫高水平的管理或管理咨詢著作。
三、申報(bào)材料及程序:
1、申請(qǐng)者提交的材料和證明如下：
（1）填寫《管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證申請(qǐng)表》（后附或從網(wǎng)上下載）；
（2）同版彩照1寸、二寸各6張；
（3）學(xué)歷、學(xué)位、身份證復(fù)印件；
（4）申請(qǐng)高級(jí)管理咨詢師者需所在單位對(duì)申請(qǐng)者工作能力、業(yè)務(wù)水平及職業(yè)道德推薦意見。
（5）能反映申請(qǐng)者水平的咨詢報(bào)告；
（6）作為負(fù)責(zé)人或主要成員所完成的全部咨詢項(xiàng)目的清單；
（7）申請(qǐng)者獎(jiǎng)勵(lì)、客戶反映、社會(huì)兼職以及能夠反映本人咨詢業(yè)績(jī)等方面情況的證明材料。
3、評(píng)審委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)者提供的材料進(jìn)行審核，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者取消其申請(qǐng)資格，三年內(nèi)不得重新申請(qǐng)，并對(duì)負(fù)有責(zé)任的單位提出通報(bào)批評(píng)。
4、申請(qǐng)者提供的材料有涉及國(guó)家秘密或?yàn)榭蛻舯Ｃ艿膬?nèi)容應(yīng)事先說明，評(píng)審專家及工作人員有責(zé)任為其保密，維護(hù)申請(qǐng)者及其客戶等關(guān)聯(lián)者的合法權(quán)益。
四、課程設(shè)置
管理咨詢師的業(yè)務(wù)能力來自于管理專業(yè)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)、管理實(shí)踐和咨詢服務(wù)的專業(yè)訓(xùn)練和實(shí)戰(zhàn)。管理咨詢師培訓(xùn)課程融合管理理論研究最前沿的成果、現(xiàn)代機(jī)構(gòu)管理最前線的實(shí)例和企業(yè)管理咨詢服務(wù)的親身經(jīng)歷，形成具有先進(jìn)性、適用性和可操作性的知識(shí)體系，把管理咨詢機(jī)構(gòu)成員培養(yǎng)成才，訓(xùn)練出師。
（1）管理基礎(chǔ)模塊課程：
1.見習(xí)管理咨詢師:組織行為學(xué)、管理學(xué)原理、經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、金融管理基礎(chǔ)、企業(yè)商務(wù)交流、咨詢者心理素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)與個(gè)人
2.管理咨詢師(中級(jí))：管理與組織行為、企業(yè)文化、跨國(guó)機(jī)構(gòu)管理、財(cái)務(wù)與金融管理、督導(dǎo)技能、擁抱卓越、人才之戰(zhàn)、孫子兵法（節(jié)選）
3.高級(jí)管理咨詢師：組織發(fā)展方略、組織知識(shí)資本管理、智慧型組織、企業(yè)商務(wù)分析及評(píng)估、國(guó)際商務(wù)與合作、世界級(jí)企業(yè)的成功之路、人才戰(zhàn)略、孫子兵法（節(jié)選）、孫臏兵法（節(jié)選）
（2）咨詢技能模塊課程：
1.見習(xí)管理咨詢師：管理咨詢導(dǎo)論、新經(jīng)濟(jì)中的商業(yè)模式、咨詢師的職業(yè)行為規(guī)范、咨詢程序、演示技巧、基本咨詢技能訓(xùn)練
2.管理咨詢師(中級(jí))：組織變革的新趨勢(shì)、咨詢模式與程序、咨詢師的角色、公司診斷工具、管理咨詢項(xiàng)目管理、咨詢方案的實(shí)施、咨詢報(bào)告撰寫與指導(dǎo)
3.高級(jí)管理咨詢師：全球咨詢業(yè)的前景、咨詢模式的創(chuàng)建、領(lǐng)導(dǎo)咨詢公司、競(jìng)爭(zhēng)力模型透析、咨詢常見錯(cuò)誤剖析、重要行業(yè)咨詢解決方案、咨詢現(xiàn)場(chǎng)案例分析
五、學(xué)員收獲：
1. 學(xué)習(xí)當(dāng)今國(guó)際最新管理咨詢方法、分享世界著名咨詢公司成功案例；
2. 提高咨詢顧問機(jī)構(gòu)從業(yè)人員的專業(yè)水平，取得資格認(rèn)證；
3. 獲得成為管理咨詢師的必備基本技能方法、基本理論知識(shí)和實(shí)際操水平；
4. 提高企業(yè)中、高層管理人員對(duì)管理咨詢行業(yè)的鑒別能力；
5. 與管理咨詢專家面對(duì)面交流。
六、培訓(xùn)特點(diǎn)：
1. 集中面授、專家啟發(fā)、互動(dòng)式教學(xué)；
2. 小組討論、案例分析、方案答辯、點(diǎn)評(píng)；
3. 角色扮演、實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo)、情景式教學(xué)、強(qiáng)化訓(xùn)練；
4. 能力考核、專業(yè)知識(shí)考試、結(jié)業(yè)咨詢方案設(shè)計(jì)相結(jié)合。
七、師資隊(duì)伍：
由長(zhǎng)期從事發(fā)達(dá)國(guó)家管理咨詢研究的國(guó)際專家及企業(yè)管理、管理咨詢培訓(xùn)和咨詢服務(wù)實(shí)踐的高級(jí)咨詢師、培訓(xùn)師授課。
八、主辦單位：人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心 全國(guó)管理咨詢師培訓(xùn)與評(píng)價(jià)管理辦公室
九、考核及頒證：
學(xué)員完成培訓(xùn)后，經(jīng)過筆試、面試（高級(jí)）、業(yè)績(jī)考核、咨詢方案設(shè)計(jì)和綜合評(píng)價(jià)合格者由人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心和全國(guó)管理咨詢師培訓(xùn)與評(píng)價(jià)管理辦公室頒發(fā)相應(yīng)級(jí)別管理咨詢師職業(yè)資質(zhì)證書。
十、培訓(xùn)時(shí)間：2005年1月18日-25日 報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2005年1月15日
十、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：
1.見習(xí)管理咨詢師：培訓(xùn)費(fèi)3800元，考試評(píng)價(jià)費(fèi)860元，教材費(fèi)另計(jì)；
2.管理咨詢師（中級(jí)）：培訓(xùn)費(fèi)5800元，考試評(píng)價(jià)費(fèi)1560元，教材費(fèi)另計(jì)；
3.高級(jí)管理咨詢師：培訓(xùn)費(fèi)6800元，考試評(píng)價(jià)費(fèi)2200元，教材費(fèi)另計(jì)；
培訓(xùn)費(fèi)含資料、午餐費(fèi)等，食宿統(tǒng)一安排，費(fèi)用自理。
咨詢師,管理咨詢師,培訓(xùn)認(rèn)證,管理咨詢師認(rèn)證
參考條件: 咨詢顧問科研機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)人員，企業(yè)中高級(jí)管理人員
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聯(lián)系電話：010-8243115O
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------對(duì)此感興趣，請(qǐng)您提交以下報(bào)名表，以便相關(guān)專業(yè)人員及時(shí)與您溝通：-------
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